Palkkataulukot

Palkkamallimme harjoittelijasta vanhempaan konsulttiin. Ole hyvä!

Palkkaesimerkki – Harjoittelija

  • Harjoittelija on usein suoraan koulusta
  • Työkokemusta ei juurikaan ole, eikä siis referenssejäkään
  • Osattuja tekniikoita vähän, mikä pienentää sopivien projektien listaa
  • Tuoreen koulutuksen vuoksi tekniikat ovat yleensä ajan tasalla
  • Yhteistyö kokeneempien kanssa tärkeää
  • Ohjauksen tarve ja projektispektrin kapeus heijastuu palkkaukseen
  • Kehittyy nuoreksi konsultiksi

Peruspalkka

2 000 €

Tuntihinta

50 €

Kokonais-
palkka 85% *

2 945 €

Kokonais-
palkka 100%

3 181 €

* 85% allokaatio, keskimääräinen laskutusaste, kun mukaan on laskettu mm. sairauspäivät, vapaapäivät, koulutus, tapahtumat. Kuukaudessa 21 työpäivää.

Palkkaesimerkki – Nuorempi konsultti

  • On kokemusta ketterässä tiimissä työskentelystä
  • Ei välttämättä tietoa konsultoinnista
  • Tiettyjä sektoreita, joissa voi sanoa osaavansa homman
  • Kehittyy itsenäiseksi konsultiksi

Peruspalkka

2 400 €

Tuntihinta

60 €

Kokonais-
palkka 85% *

3 699 €

Kokonais-
palkka 100%

4 054 €

* 85% allokaatio, keskimääräinen laskutusaste, kun mukaan on laskettu mm. sairauspäivät, vapaapäivät, koulutus, tapahtumat. Kuukaudessa 21 työpäivää.

Palkkaesimerkki – Konsultti

  • Työskentelee itsenäisesti
  • Löytää ratkaisut
  • Ei hätkähdä asiakasprojektien haasteiden edessä
  • Tietää mistä uutta tietoa löytyy
  • Opettelee uusia asioita
  • Tuntee useita teknologia-alueita

Peruspalkka

2 900 €

Tuntihinta

85 €

Kokonais-
palkka 85% *

5 196 €

Kokonais-
palkka 100%

5 778 €

* 85% allokaatio, keskimääräinen laskutusaste, kun mukaan on laskettu mm. sairauspäivät, vapaapäivät, koulutus, tapahtumat. Kuukaudessa 21 työpäivää.

Palkkaesimerkki – Vanhempi konsultti

  • Arkkitehti
  • Alhainen riskitaso
  • Hyvä osaamistaso
  • Osaa antaa vastauksia
  • Suuri kontaktiverkosto
  • Avustaa yritystä kasvamaan osaamisellaan
  • Projektin vetäjä

Peruspalkka

3 300 €

Tuntihinta

95 / 115 €

Kokonais-
palkka 85% *

6150 / 6750 €

Kokonais-
palkka 100%

6891 / 7647 €

* 85% allokaatio, keskimääräinen laskutusaste, kun mukaan on laskettu mm. sairauspäivät, vapaapäivät, koulutus, tapahtumat. Kuukaudessa 21 työpäivää.

Palkkatasot

Meillä on 4 palkkatasoa, vastaten karkeasti konsultin osaamisen ja kokemuksen määrää. Tässä taustalla
on ajatus siitä, että vasta aloitteleva konsultti tarvitsee enemmän koulutusaikaa. Myös sijoittuminen projekteihin ei aina ole yhtä helppoa. Kokenut konsultti taas saadaan helposti myytyä projekteihin, ja hänen tuekseen voidaan lisäksi saada nuorempia tekijöitä samaan projektiin.

Myös palkkatasoissa on korotusautomaatti! Kun konsultin tuntilaskutus ylittää seuraavan palkkatason tuntihinnan kuuden kuukauden ajan, nousee palkkataso pysyvästi astetta ylemmäksi. Tästäkään ei siis tarvitse vängätä palkkaneuvotteluissa.

Henkilöstöedut

Yritys tarjoaa hyvät työnteon välineet, tavanomaiset henkilöstöedut ja jotain ekstraa. Osa yrityksen liikevaihdosta käytetään virkistykseen, koulutukseen ja harrastetoimintaan henkilöstön kiinnostusten mukaisissa piireissä. Etätyön tukemiseksi tekijöille kustannetaan laajakaista kotiin ja/tai mahdollisuus työskennellä toimistohotelleissa. Tarjoamme myös laajan työterveyshuollon.

Avoimet työpaikat

Haemme uusia konsultteja, sekä kokeneempia että tuoreempia.

Etsimme tiimiimme kokoaikaiseen työsuhteeseen nuorempaa konsulttia, jolla on jo osaamista testiautomaatiosta tai ohjelmistorobotiikasta sekä Pythonista.

Full Stack -ammattilaisena pääset ottamaan vastuuta ja toteuttamaan moniulotteisia projekteja. Väläys etsii ammattilaista, joka hallitsee kokonaisuudet frontista bäkkäriin.

Konsultti toimii osana asiakkaan projektia, oman osaamisensa ja taitotasonsa mukaisesti. Kokemusspektri ulottuu harjoittelijasta guruun.

Onko sinulla osaamista jota tarvitsemme? Haemme jatkuvasti uusia osaajia mm. designin, analytiikan ja tietotekniikan parista.